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Sobre el puesto
Accès personnel recrute et reconnaît tous les talents Mandatés par un d Charpentier Accès personnel recrute et reconnaît tous les talents Mandatés par un de nos clients renommés dans son domaine d'activité, nous recherchons un charpentier qualifié avec connaissance du vieux bois pour un engagement de longue durée. Charpentier Travailler le bois est un métier. Travailler le vieux bois est un savoir-faire. Vous aimez les ouvrages authentiques, durables et exigeants, réalisés dans des environnements alpins de prestige. Notre client est une entreprise reconnue pour son expertise dans le travail du bois ancien et de la charpente extérieure. Elle réalise des ouvrages sur mesure alliant tradition, précision et qualité, aussi bien en Valais que dans l'arc lémanique. Vos missions et responsabilités Travaux de charpente extérieure Ossatures bois Toitures, balcons, terrasses Intégration et restauration de vieux bois Travaux précis, soignés et respectueux de la matière Lecture de plans et collaboration avec les équipes de chantier Compétences Nous attendons CFC de charpentier ou formation jugée équivalente Expérience confirmée en charpente Connaissance du travail du vieux bois indispensable Autonome, précis, motivé et fiable Permis de conduire, véhiculé un atout Nous offrons à nos candidats délégués en mission Des missions enrichissantes sur des projets variés et techniques Un accompagnement personnalisé avec un suivi régulier Des opportunités de développement professionnel et de formation continue Une rémunération attractive avec avantages sociaux Un environnement de travail stimulant et collaboratif Un cadre de travail flexible selon les besoins de la mission Un réseau professionnel étendu Une collaboration active avec une équipe expérimentée et passionnée Discrétion absolue garantie Date d'entrée immédiate ou à convenir Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et souhaitez vous investir dans un environnement dynamique et exigeant. Transmettez-nous votre dossier complet. À très vite ! jpid415c672cs jpit0937cs jpiy26cs
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