Verkaufsberater für innovative Verpackungslösungen – Inbound 100%

Sobre el puesto

Verkaufsberater für innovative Verpackungslösungen – Inbound 100% (m/w/d) VERKAUFSBERATER/IN 100% Gestalten Sie mit uns die Welt der Verpackungen! Die FRIMA-PAC AG mit rund 20 engagierten Mitarbeitenden zählt zu den führenden Anbietern innovativer Verpackungslösungen sowie von Hygiene- und Büroartikeln in der Schweiz. Unsere Stärken sind Leidenschaft, Flexibilität und höchste Produktqualität. Zur Verstärkung unseres Teams in Urdorf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine verkaufsstarke, kundenorientierte und engagierte Persönlichkeit. IHRE AUFGABEN: Kompetente Beratung und Betreuung unserer B2B-Kunden per Telefon und E-Mail. Akquisition von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Entwicklung und Umsetzung massgeschneiderter Verpackungslösungen für unsere Kunden. Bearbeitung von Verpackungsprojekten sowie Koordination individueller Kundenanfragen direkt mit unseren Lieferanten Begleitung der gesamten Wertschöpfungskette – von der Bedarfsermittlung über die Beschaffung bis zur termingerechten Lieferung. Erstellung von Offerten, Kalkulationen sowie Betreuung von Rahmenverträgen. Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Lager und Logistik zur Sicherstellung optimaler Kundenlösungen. Übernahme administrativer Aufgaben entlang des gesamten Verkaufsprozesses. SIE BRINGEN MIT: Sie sind begeisterungsfähig, überzeugend und zielstrebig und haben Freude am aktiven Kundenkontakt. Sie arbeiten selbstständig, organisiert und proaktiv. Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Verpackungsbranche und kennen Produkte wie Kartonagen, Klebebänder, Folien oder weitere Verpackungslösungen. Sie bringen Freude an der technischen Beratung mit und verstehen es, für unterschiedliche Kundenanforderungen passende Lösungen zu entwickeln. Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central und Microsoft 365 ist von Vorteil. Gute ösischkenntnisse ist ein Plus. WAS SIE BEI UNS ERWARTET: Gründliche Einarbeitung sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Moderne Infrastruktur und geregelte Arbeitszeiten (40h/Woche). Flache Hierarchien und eine wertschätzende, positive Arbeitsatmosphäre. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (5 Wochen Ferien, Homeoffice). Gute ÖV-Anbindungen sowie kostenlose Parkplätze. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Diplome) per E-Mail. Bei Fragen steht Ihnen Frau Betül Gökkaya, Leiterin Finanzen & HR, gerne zur Verfügung. jid23533f8cs jit0937cs jiy26cs

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