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भूमिका के बारे में
Ihr Verantwortungsbereich: Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und Administration in enger Zusammenarbeit als Sparringpartner:in des CEO Sicherstellung einer verlässlichen Finanzberichterstattung nach Swiss GAAP FER Steuerung von Budget-, Forecast- und Reportingprozessen im Konzernumfeld Analyse von Kennzahlen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung Führung eines kleinen Teams sowie Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen Verantwortung für Liquidität und finanzielle Stabilität des Unternehmens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Finanzbereich (FH/Uni oder vergleichbar) Mehrjährige Erfahrung (mind. 7-10 Jahre) in einer leitenden Finanz- und Controllingfunktion in einem produzierenden Unternehmen Ausgezeichnete SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Excel-Kompetenzen Deutsch und Italienisch verhandlungssicher ( beides zwingend, idealerweise bilingual ), gute Englischkenntnisse Bodenständige Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und klarem Führungsstil Überzeugende/r Brückenbauer/in zwischen Finanzen, operativem Geschäft und Management, kombiniert mit Hands-on-Mentalität, hoher Sozialkompetenz und souveränem Auftreten Unser Angebot: Eine spannende Schlüsselposition mit hoher Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten Ein gut eingespieltes Management-Team Ein innovatives Umfeld innerhalb einer führenden Schweizer Unternehmensgruppe Attraktive Anstellungsbedingungen, sehr gute Sozialleistungen und umfassende Mitarbeitervorteile Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich über ihr komplettes Bewerbungsdossier. Anita Mondelli-Omlin I Branch & Division Manager Grafton Recruitment I JED - Zürcherstrasse 39d, 8952 Schlieren Tel. I Grafton Recruitment, gegründet 1982 in Dublin, ist heute in 27 Ländern aktiv. In der Schweiz ist Grafton Teil der Gi Group Holding und als Search & Selection Boutique mit drei Standorten in Zürich, Genf und Mendrisio vertreten. Wir unterstützen Talente auf ihrem Karriereweg sowie Unternehmen gezielt bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und weiteren ergänzenden HR-Dienstleistungen. j4id10344611cs j4it0937cs j4iy26cs
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