Ausbildungsverantwortliche/r Mediamatik 50%

직무 소개

Begeistern Sie junge Talente für die digitale Welt und gestalten Sie die Mediamatik-Ausbildung von morgen. Bei GF übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Entwicklung unserer zukünftigen Fachkräfte. Sie begleiten Lernende auf ihrem Weg ins Berufsleben, fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung und gestalten eine moderne, praxisnahe Ausbildung aktiv mit. Wenn Sie Ihr Know-how im Bereich Mediamatik weitergeben, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit jungen Menschen etwas bewegen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Ausbildungsverantwortliche/r Mediamatik 50% (m/w/d) Ihre Aufgaben: Strategische und organisatorische Verantwortung für die Berufsbildung im Bereich Mediamatik mit aktuell 8 Lernenden Führung, Coaching und Unterstützung der Praxisbildnerinnen und Praxisbildner sowie Sicherstellung einheitlicher Ausbildungsstandards Planung und Koordination von Ausbildungsrotationen, Projekteinsätzen und Lernenden-Einsätzen Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Ausbildung gemäss Bildungsplan sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildungsprozesse Rekrutierung, Selektion und Einführung neuer Lernender in Zusammenarbeit mit dem Leiter Berufsbildung Analyse von Ausbildungsresultaten, Umsetzung von Qualitätsmassnahmen und Förderung moderner Lern- und Arbeitsmethoden Standortübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung der Berufsbildung an weiteren GF-Standorten in der Schweiz Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mediamatiker/in ist Voraussetzung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Mediamatik, digitale Medien, Kommunikation oder verwandten Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildung, Betreuung oder fachlichen Führung von Lernenden wird erwartet Begeisterung für digitale Trends und moderne Ausbildungsmethoden Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten Hohe Sozialkompetenz sowie Freude an der Förderung und Entwicklung junger Menschen Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen an weiteren GF-Standorten Ihr Kontakt: René Paparusso Team Lead Talent Acquisition Management Switzerland Phone: Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt. #LI-DNI Ansprechpartner: René PaparussoTalent Acquisition E-Mail schreiben Bitte Sie Ihre Bewerbung über die Schaltfläche "Apply" ein. Die E-Mail-Adresse des Recruiters dient nur für Anfragen. Ausbildungsverantwortliche/r Mediamatik 50% (m/w/d) Begeistern Sie junge Talente für die digitale Welt und gestalten Sie die Mediamatik-Ausbildung von morgen. Bei GF übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Entwicklung unserer zukünftigen Fachkräfte. Sie begleiten Lernende auf ihrem Weg ins Berufsleben, fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung und gestalten eine moderne, praxisnahe Ausbildung aktiv mit. Wenn Sie Ihr Know-how im Bereich Mediamatik weitergeben, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit jungen Menschen etwas bewegen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Ausbildungsverantwortliche/r Mediamatik 50% (m/w/d) Ihre Aufgaben: Strategische und organisatorische Verantwortung für die Berufsbildung im Bereich Mediamatik mit aktuell 8 Lernenden Führung, Coaching und Unterstützung der Praxisbildnerinnen und Praxisbildner sowie Sicherstellung einheitlicher Ausbildungsstandards Planung und Koordination von Ausbildungsrotationen, Projekteinsätzen und Lernenden-Einsätzen Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Ausbildung gemäss Bildungsplan sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildungsprozesse Rekrutierung, Selektion und Einführung neuer Lernender in Zusammenarbeit mit dem Leiter Berufsbildung Analyse von Ausbildungsresultaten, Umsetzung von Qualitätsmassnahmen und Förderung moderner Lern- und Arbeitsmethoden Standortübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung der Berufsbildung an weiteren GF-Standorten in der Schweiz Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mediamatiker/in ist Voraussetzung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Mediamatik, digitale Medien, Kommunikation oder verwandten Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildung, Betreuung oder fachlichen Führung von Lernenden wird erwartet Begeisterung für digitale Trends und moderne Ausbildungsmethoden Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten Hohe Sozialkompetenz sowie Freude an der Förderung und Entwicklung junger Menschen Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen an weiteren GF-Standorten Ihr Kontakt: René Paparusso Team Lead Talent Acquisition Management Switzerland Phone: Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt. #LI-DNI Ansprechpartner: René PaparussoTalent Acquisition E-Mail schreiben Bitte Sie Ihre Bewerbung über die Schaltfläche "Apply" ein. Die E-Mail-Adresse des Recruiters dient nur für Anfragen. jid592496fcs jit0937cs jiy26cs

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