Dipl. Treuhandexperte 80-100%

About this role

Unser Kunde ist eine traditionsreiche, grössere Treuhandgesellschaft mit nationaler und internationaler treuer Kundschaft und einer hochqualifizierten Belegschaft. Ihre Aufgaben Selbständige und umfassende Betreuung anspruchsvoller Mandate in allen unternehmerischen und wirtschaftlichen Fragen Fachliche und personelle Führung und Förderung eines Teams von mindestens 5 Mitarbeitenden Mithilfe bei Prozessoptimierungen und Projektleitungen Mittelfristig die Gelegenheit zur Partnerschaft Unsere Anforderungen Dipl. Treuhandexpertin/-experte oder ähnlich Offene, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandwesen Hohe Selbständigkeit mit Führungserfahrung Gute Kenntnisse der gängigen EDV Programme Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was Sie erwarten können gelebte 40-Stunden-Woche auf allen Stufen (kaum Überstunden; zeitnahe und volle Kompensation) 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 27 Tage) flexibles Arbeitszeitmodell: Homeoffice-Möglichkeit, Gleitzeit direkter Kundenkontakt grosszügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen Arbeitsort mitten in der Stadt Zug inkl. unentgeltlichem Parkplatz bei Bedarf oder ÖV Entschädigung regelmässige Teamevents Partnerbetrieb des kantonalen Programms «Sport am Mittag» privat versichert bei Unfall, UVGZ-/KTG-Prämien vollständig von Arbeitgeberin übernom men, attraktive BVG-Versicherung (auch für Teilzeitmitarbeitende) hohe Wertschätzung, kollegiale Zusammenarbeit, flache Hierarchie, Kultur der offenen Türen Kontakt Camenzind Human Resources GmbH Telefon E-Mail schreiben Dipl. Treuhandexperte (m/w) 80-100% Unser Kunde ist eine traditionsreiche, grössere Treuhandgesellschaft mit nationaler und internationaler treuer Kundschaft und einer hochqualifizierten Belegschaft. Ihre Aufgaben Selbständige und umfassende Betreuung anspruchsvoller Mandate in allen unternehmerischen und wirtschaftlichen Fragen Fachliche und personelle Führung und Förderung eines Teams von mindestens 5 Mitarbeitenden Mithilfe bei Prozessoptimierungen und Projektleitungen Mittelfristig die Gelegenheit zur Partnerschaft Unsere Anforderungen Dipl. Treuhandexpertin/-experte oder ähnlich Offene, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandwesen Hohe Selbständigkeit mit Führungserfahrung Gute Kenntnisse der gängigen EDV Programme Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was Sie erwarten können gelebte 40-Stunden-Woche auf allen Stufen (kaum Überstunden; zeitnahe und volle Kompensation) 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 27 Tage) flexibles Arbeitszeitmodell: Homeoffice-Möglichkeit, Gleitzeit direkter Kundenkontakt grosszügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen Arbeitsort mitten in der Stadt Zug inkl. unentgeltlichem Parkplatz bei Bedarf oder ÖV Entschädigung regelmässige Teamevents Partnerbetrieb des kantonalen Programms «Sport am Mittag» privat versichert bei Unfall, UVGZ-/KTG-Prämien vollständig von Arbeitgeberin übernom men, attraktive BVG-Versicherung (auch für Teilzeitmitarbeitende) hohe Wertschätzung, kollegiale Zusammenarbeit, flache Hierarchie, Kultur der offenen Türen Kontakt Camenzind Human Resources GmbH Telefon E-Mail schreiben jpid367dce8cs jpit0937cs jpiy26cs

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