Mitarbeiter/-in Infrastruktur 70% - 100%

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Mitarbeiter/-in Infrastruktur 70% - 100% Die Hälg Group ist eine führende Dienstleisterin für Gebäudetechnik und Facility Management. Als Familienunternehmen sind wir an über zwanzig Standorten in der Schweiz präsent. Für die Hälg Facility Management AG, ein Unternehmen der Hälg Group, suchen wir für unsere Niederlassung in Luzern eine/n Mitarbeiter/-in Infrastruktur per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung. Mitarbeiter/-in Infrastruktur 70% - 100% Ihre Herausforderung Ausführung von Unterhalts-, Zwischen- und Grundreinigungen in Wohn-, Büro- und Gewerbeliegenschaften Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene und Werterhalt der Gebäude Reinigung von Treppenhäusern, Sanitäranlagen, Eingangsbereichen, Liftanlagen und weiteren Allgemeinflächen Durchführung von Qualitätskontrollen Fachgerechter Einsatz von Reinigungsmitteln und Reinigungsmaschinen Auffüllen von Verbrauchsmaterialien Pflege der Aussenanlagen Entsorgung von Abfällen Unterstützung bei Spezialreinigungen Ansprechpartner/in für Kunden, Mieter und externe Dienstleister Selbstständige Erledigung der zugewiesenen Reinigungsaufträge Ihr Profil Ausbildung als Gebäudereiniger/in EFZ oder mehrjährige Berufserfahrung in der Unterhalts- und Spezialreinigung Erfahrung im Umgang mit Reinigungsmaschinen sowie professionellen Reinigungsmitteln Gute Deutschkenntnisse Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein Gute körperliche Verfassung sowie körperliche Belastbarkeit Freundliches, gepflegtes und professionelles Auftreten Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Teamfähigkeit und Flexibilität Führerausweis Kategorie B von Vorteil Unser Angebot Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktive Anstellungsbedingungen Sorgfältige Einarbeitung Beteiligung an berufsbezogenen Weiterbildungen Modernes Arbeitsumfeld Sehr gutes familiäres Betriebsklima sowie motivierte Arbeitskollegen/-innen Eine offene Kommunikationskultur sowie vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme jidb49638acs jit0937cs jiy26cs

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