TP-Link Switzerland GmbH

Sales Operations Specialist

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О вакансии

Deine Verantwortlichkeiten: Bearbeitung von Kundenaufträgen aus der Schweiz sowie Erstellung von Kundenrechnungen zur Sicherstellung einer zeitnahen Umsatzrealisierung. Verwaltung von Kundenrückerstattungen sowie rabattbezogenen Transaktionen mit hoher Genauigkeit und Effizienz. Pflege, Organisation, Kategorisierung und Archivierung von Vertriebsverträgen, Marketingmaterialien und zugehörigen Dokumentationen. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Identifikation und Analyse von Kundenbedürfnissen. Erstellung von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Berichten zu Aufträgen, Vertriebsleistung und wesentlichen Geschäftskennzahlen. Analyse von Vertriebsdaten, Überwachung von Leistungstrends sowie Ableitung umsetzbarer Erkenntnisse zur Unterstützung von Geschäftsentscheidungen und Vertriebsstrategien. Übernahme weiterer vertriebs- oder marketingbezogener Unterstützungsaufgaben nach Anweisung der Geschäftsführung. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Berufserfahrung im Bereich Sales Operations, Kundenservice, Vertriebsinnendienst, Vertriebsunterstützung oder einer vergleichbaren Funktion. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel; Erfahrungen mit Datenanalyse-Tools sind von Vorteil. Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Teams und Ansprechpartnern zusammenzuarbeiten. Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Prioritäten gleichzeitig in einem dynamischen und schnelllebigen Arbeitsumfeld erfolgreich zu managen. Das bieten wir dir: Schweizer Arbeitsvertrag mit der Flexibilität, von überall in der Schweiz im Homeoffice zu arbeiten (derzeit 100 % remote; perspektivisch im hybriden Modell mit Büro- und Homeoffice-Anteilen). Eine eigenverantwortliche Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem innovativen, international erfolgreichen und marktführenden Unternehmen. Ein freundliches und motiviertes Team sowie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ein attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientiertem Bonus (OTE) sowie zusätzlicher Benefits, wie Geschenke zu Geburtstagen, Hochzeiten, Geburten, Firmenjubiläen und weiteren besonderen Anlässen. 25 Urlaubstage pro Jahr. Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen. Regelmäßige Teamevents, darunter vierteljährliche Team-Building-Veranstaltungen, Weihnachtsfeiern und weitere gemeinsame Aktivitäten. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser umfangreiches Produktsortiment. j4id10366031cs j4it0937cs j4iy26cs

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