Fachverantwortliche:r Kanalgruppe (80 – 100 %)

Про вакансію

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per sofort oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Gemeindebetriebe, Dienstzweig Siedlungsentwässerung und Gewässerschutz Sie als Fachverantwortliche:r Kanalgruppe (80 – 100 %) Das bewirken Sie bei uns Fachliche Leitung der Kanalgruppe Verantwortung für die moderne, professionelle und produktive Umsetzung der Arbeitsprozesse und Dienstleistungen der Kanalgruppe Verantwortung für die Einsatzplanung sowie die Organisation von Unterhalts- und Materialeinsätzen Organisation und Umsetzung der Unterhaltsaufträge für Partneranlagen Durchführung Baustellenabnahmen, Zustandsbeurteilung von Kanälen, Abwasserbauwerken und Versickerungsanlagen Durchführung von Betriebs- und Funktionskontrollen der Abwasseranlagen Sicherstellen und Weiterentwickeln der Arbeitssicherheit der Kanalgruppe Sicherheitsbegleitung bei Begehungen mit Drittpersonen oder Firmen Überwachung und Erstintervention bei Sonderbauwerken, Stau- und Rechenanlagen sowie der Kanalnetzsteuerungssystem RKS Ausführen administrativer Arbeiten So begeistern Sie uns Abgeschlossene Berufslehre EFZ (Maurer:in, Sanitär:in, Elektriker:in oder vergleichbar) Einige Jahre Berufserfahrung in der Abwasserbranche oder Motivation sich in dieses Fachgebiet einzuarbeiten Freude an der Kombination Büroarbeit- Handwerklicher Einsatz, sicherere Umgang mit den gängigen Informatikmittel Teamfähigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie erste Führungserfahrung Interesse für die Thematik Siedlungsentwässerung und Gewässerschutz sowie Motivation sich für den Erhalt sauberer Gewässer einzusetzen Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Grosszügige Unterstützung und finanzielle Beteiligung beim Erlangen der fachlichen Grundkompetenzen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Matthias Brand, Dienstzweigleiter Siedlungsentwässerung und Gewässerschutz, Tel. . Ihr HR-Kontakt Manuela Fawer HR-Beraterin Tel. Besuchen Sie uns unter j4id10387972cs j4it0937cs j4iy26cs

Оголошення тією мовою, якою його написав роботодавець.