Team Member Origination Underwriting - all genders

La posizione

Team Member Origination Underwriting - all genders (80-100%) Was du hier genau machst: Erste Anlaufstelle für fachspezifische Fragen in Bezug auf Kredit- und Leasinganträge Bearbeitung der Kredit- und Leasinganträge in Zusammenarbeit mit internen Stellen (Sales, Risk, Fraud, Inkasso und Compliance) Prüfung der Anträge mittels verschiedener Systeme sowie allfällige Eskalation oder Meldung an Risk, Fraud, Inkasso oder Compliance bei Verdacht auf Unregelmässigkeiten Telefonische und schriftliche Beratung der Verkaufsabteilung (Sales), der Vertriebspartner (Händler) und der Endkunden Bearbeitung von Vertragsverlängerungsanträgen So kommt es gut mit uns: Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringst du Erfahrung im Finanzierungs- oder Automobilbereich mit. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und ösischkenntnisse in Wort und Schrift. Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und serviceorientiert. Du überzeugst durch Teamgeist sowie eine klare und zielgruppengerechte Kommunikation Das hast du davon: ???? Das vielleicht Wichtigste vorab: Eine positive Arbeitsatmosphäre. Wir sind echt anders. Hier haben wir versucht, das für dich erlebbar zu machen. ???? Beste Startbedingungen: Du bekommst eine persönliche Einführung und wirst unkompliziert im Unternehmen und deinem Team integriert. ???? Unser Erfolg hat viele Gesichter: Hier ziehen Menschen aus über 40 Nationen an einem Strick. Dadurch sind wir vielfältig und international geprägt. Das sehen auch unsere Mitarbeitenden im Rahmen einer anonymen Befragung so – danke für euer Engagement – wir verbessern uns stetig. ????‍♀ Flexible Arbeitsgestaltung: Arbeite bis zu 40% von zu Hause aus. Dies erlaubt dir, in deinem persönlichen Rhythmus zu bleiben und deine Life-Work-Balance optimal zu gestalten. ????‍♀ Unsere Führungskräfte: Sie gehen mit gutem Beispiel voran. Das sagten zumindest deine potentiell künftigen Kolleg:innen bei der jährlichen Umfrage von «Great Place to Work». ➡ Mehr über unsere Benefits? Klick hier. Wir von Cembra haben noch viel vor. Hilfst du uns dabei? Wir freuen uns auf dich. Wenn noch etwas unklar ist, melde dich einfach bei Egzona Torres, People Coach. Sie ist gerne für dich da. #Gerneperdu jid7b31b9ccs jit0937cs jiy26cs

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