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CPNE108 Service des formations postobligatoires et de l'orientation (SFPO) - Centre de formation professionnelle neuchâtelois (CPNE) Le CPNE est l'acteur de référence en matière d'offres de formation professionnelle dans le canton de Neuchâtel. Il propose des formations et un accompagnement dans les différents niveaux de la formation professionnelle (formations initiales, formations supérieures et formations continues). Vos missions À la tête du CPNE, vous assurez la conduite et le développement d'une institution clé de la formation professionnelle du canton de Neuchâtel. Vous garantissez son bon fonctionnement, la qualité de ses prestations au service des apprenant-e-s et son évolution dans le respect du cadre légal et des orientations définies par les autorités. Vous fédérez les équipes autour d'une culture commune fondée sur la confiance, la collaboration et l'amélioration continue. En étroite collaboration avec les directions des pôles, vous favorisez la cohérence institutionnelle tout en soutenant leurs spécificités et leur autonomie. Vous accompagnez les transformations pédagogiques, numériques et organisationnelles afin de répondre aux défis de demain. En développant des partenariats solides avec les milieux professionnels, les acteurs de la formation et les autorités, vous contribuez au rayonnement du CPNE et à l'adaptation continue de ses prestations en phase avec les évolutions technologiques, économiques et sociétales. Enfin, vous assurez également la conduite des ressources humaines, financières et organisationnelles ainsi que des projets stratégiques et des démarches d'amélioration continue afin de garantir une institution performante, innovante et attractive. En rejoignant le CPNE, vous exercez une fonction porteuse de sens et jouez un rôle déterminant pour l'avenir de la formation professionnelle du canton de Neuchâtel. Votre profil Titulaire d'une formation de niveau master, vous bénéficiez d'une solide expérience dans une fonction de direction et de conduite d'équipes. Vous portez un réel intérêt à la formation professionnelle et en comprenez les enjeux. Personnalité fédératrice, vous inspirez confiance, favorisez la collaboration et savez mobiliser les équipes autour d'une vision commune. Doté-e d'un excellent sens de l'organisation, vous savez anticiper les évolutions, conduire des transformations complexes et fixer les priorités dans un environnement exigeant. À l'aise avec les enjeux pédagogiques, numériques et liés à l'intelligence artificielle, vous accompagnez l'innovation avec pragmatisme. Vous maîtrisez les dimensions financières et RH, tout en évoluant avec aisance dans un cadre institutionnel et politique. Reconnu-e pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions, vous faites preuve de disponibilité et d'une bonne gestion du stress. Ce poste est mis au concours en raison du départ à la retraite du titulaire actuel. Nous vous offrons Des conditions d'emploi attrayantes dans une organisation en constante évolution. D'intégrer une équipe de direction dynamique et engagée. 8 semaines de vacances par année. Renseignements Mme Laurence Knoepfler Chevalley, cheffe du service des formations postobligatoires et de l'orientation, par courriel : Travailler à l'État Les postulations féminines sont vivement encouragées pour les fonctions supérieures. Délai de postulation : 21 septembre 2026 Salaire : Classe D2 Début d'activité : 1er août 2027 j4id10367763cs j4it0937cs j4iy26cs
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