Georg Fischer

FachspezialistIn Betriebliches Gesundheitsmanagement 60%

Georg FischerSchaffhausen IIFS60%DE
Finanzen und VersicherungenVeröffentlicht 4. September 2026
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GF Health fördert als Kompetenzzentrum für Gesundheit bei GF das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden. In der Rolle als FachspezialistIn BGM entwickeln Sie innovative Konzepte, treiben Projekte eigenverantwortlich voran und kommunizieren deren Mehrwert zielgruppengerecht innerhalb der Organisation. FachspezialistIn Betriebliches Gesundheitsmanagement 60% (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kontinuierliche Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements inklusive Analyse von Kennzahlen, Controlling und Evaluation Planung und Umsetzung von Massnahmen zur Gesundheitsförderung und Prävention, inklusive Events und Workshops Einbezug aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in innovative BGM-Massnahmen Erstellung von Präsentationen sowie Unterstützung bei Workshops und Veranstaltungen Jährliche Überprüfung und Anpassung der strategischen und operativen BGM-Ziele Aktualisierung und Strukturierung von Dokumenten, Leitfäden und Unterlagen Weiterführung der Friendly Work Space Zertifizierung Verantwortung für interne und externe Kommunikation von GF Health sowie Pflege der Inhalte unserer Intranetseite We@GF und Viva Engage Sicherstellung der Aktualität und Einhaltung des BGM-Budgets Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitswissenschaften: Schwerpunkt betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsförderung und Prävention oder einen gleichwertigen Studiengang oder Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement sind Voraussetzung Erfahrung in der Begleitung oder Durchführung von Friendly Work Space Zertifizierungen ist erforderlich Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit sehr guten konzeptionellen Fähigkeiten Offenheit für digitale Tools, Social Media und KI Hohe Proaktivität und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse sind erforderlich Ihr Kontakt: René Paparusso Team Lead Talent Acquisition Management Switzerland Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt. #LI-DNI Ansprechpartner: René PaparussoTalent Acquisition E-Mail schreiben Bitte Sie Ihre Bewerbung über die Schaltfläche "Apply" ein. Die E-Mail-Adresse des Recruiters dient nur für Anfragen. FachspezialistIn Betriebliches Gesundheitsmanagement 60% (m/w/d) GF Health fördert als Kompetenzzentrum für Gesundheit bei GF das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden. In der Rolle als FachspezialistIn BGM entwickeln Sie innovative Konzepte, treiben Projekte eigenverantwortlich voran und kommunizieren deren Mehrwert zielgruppengerecht innerhalb der Organisation. FachspezialistIn Betriebliches Gesundheitsmanagement 60% (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kontinuierliche Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements inklusive Analyse von Kennzahlen, Controlling und Evaluation Planung und Umsetzung von Massnahmen zur Gesundheitsförderung und Prävention, inklusive Events und Workshops Einbezug aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in innovative BGM-Massnahmen Erstellung von Präsentationen sowie Unterstützung bei Workshops und Veranstaltungen Jährliche Überprüfung und Anpassung der strategischen und operativen BGM-Ziele Aktualisierung und Strukturierung von Dokumenten, Leitfäden und Unterlagen Weiterführung der Friendly Work Space Zertifizierung Verantwortung für interne und externe Kommunikation von GF Health sowie Pflege der Inhalte unserer Intranetseite We@GF und Viva Engage Sicherstellung der Aktualität und Einhaltung des BGM-Budgets Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitswissenschaften: Schwerpunkt betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsförderung und Prävention oder einen gleichwertigen Studiengang oder Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement sind Voraussetzung Erfahrung in der Begleitung oder Durchführung von Friendly Work Space Zertifizierungen ist erforderlich Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit sehr guten konzeptionellen Fähigkeiten Offenheit für digitale Tools, Social Media und KI Hohe Proaktivität und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse sind erforderlich Ihr Kontakt: René Paparusso Team Lead Talent Acquisition Management Switzerland Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt. #LI-DNI Ansprechpartner: René PaparussoTalent Acquisition E-Mail schreiben Bitte Sie Ihre Bewerbung über die Schaltfläche "Apply" ein. Die E-Mail-Adresse des Recruiters dient nur für Anfragen. jid7d686fdcs jit0937cs jiy26cs

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