ICT-Architekt/-in III (Senior ICT Systems Architect)

Zur Stelle

Bern (und Homeoffice) | 80-100% (Jobsharing möglich) Diesen Beitrag kannst du leisten Komplexe IT-Lösungen von Plattform- und Umsystemen (Sensoren, Waffensysteme) unter Berücksichtigung von Security-, Netzwerk- und Betriebsanforderungen analysieren, konzipieren und planen Die notwendigen Sicherheits- und Netzwerkkomponenten für die Integration von Fachsystemen, Umsystemen und Plattformdiensten in klassifizierte Umgebungen definieren und Informationsflüsse, Datenobjekte und fachliche sowie technische Schnittstellen modellieren und dokumentieren Die Architektur-, Integrations- und Sicherheitsdokumentation über den gesamten Lebenszyklus der Plattform erarbeiten, pflegen und weiterentwickeln sowie die architektonische Gesamtverantwortung für integrierte Systeme übernehmen Technische Koordination und Steuerung von Netzwerk-, Security-, Plattform- und Umsystem-Teams zur termingerechten Umsetzung von End-to-End-Integrationen sowie Sicherstellung klarer Verantwortlichkeiten Technische Reviews durchführen sowie die Qualitätssicherung der Architektur- und Implementierungsarbeiten über alle beteiligten Teams hinweg sicherstellen Kommunikationsflüsse und Protokolle analysieren und die technische Integrationsfähigkeit von Anwendungen und Plattformdiensten sicherstellen Das macht dich einzigartig Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Informatik oder Telekommunikation sowie Erfahrung und Kompetenzen im Bereich von Sicherheits-, Datenschutz-, Compliance- und Governance-Anforderungen Gute Netzwerkkenntnisse im Bereich Virtual Private Networks, Firewalling und IPSec Technologien Mehrjährige Erfahrung in der Architektur und Integration komplexer ICT-Systeme mit fundierten Kenntnissen von APIs, Messaging-, Event-Driven- und Informationsarchitekturen sowie fundiertes Verständnis von Informationsflüssen, Datenmodellen, Datenobjekten in komplexen Multi-Vendor-Umgebungen Vertieftes Verständnis moderner Sicherheitskonzepte wie Zero Trust, Defense-in-Depth sowie Cross-Domain- und Zonenkonzepte Fähigkeit, technische Anforderungen unterschiedlicher Stakeholder innerhalb agiler Frameworks ( SAFe) zu konsolidieren sowie interdisziplinäre Teams fachlich zu führen und auf gemeinsame Zielbilder auszurichten Gute Kenntnisse mindestens einer zweiten Amtssprache und wenn möglich passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache Auf den Punkt gebracht Werde Teil des Kommandos Cyber und gestalte aktiv die Digitalisierung der Schweizer Armee mit. Trage eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Integration einer sicherheitskritischen Plattform im militärischen Umfeld. Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Dein Einsatz für Sicherheit und Freiheit Das Kommando Cyber (Kdo Cy) steht für Kompetenz in den Bereichen Cyber und Digitalisierung. Wir vereinen die Begeisterung für unsere Aufgabe mit Know-how, Innovation, modernsten Technologien und agilen Arbeitsweisen. Wir erbringen sichere, robuste und resiliente Informatikleistungen für die Schweizer Armee und unsere Partner im Sicherheitsverbund Schweiz. Damit ermöglicht das Kdo Cy der Schweizer Armee den notwendigen Wissens- und Entscheidvorsprung – für eine sichere Schweiz. Die Schweizer Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Schweizer Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus. Zusätzliche Informationen Eine Anstellung bei der Schweizer Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeuge dich auf . Angebote von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Fragen zur Stelle Patrick Stamm Leiter Design j4id10348029cs j4it0937cs j4iy26cs

Das Inserat steht in der Sprache, in der es der Arbeitgeber verfasst hat.