Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Baudepartements

Le poste

Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz - inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Baudepartements Was wir Ihnen bieten Flexibilität Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office. Ferien & Feiertage Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr. Weiterbildung Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen. Mobilität Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger. Vorsorge Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge. Mobiltelefon Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.- plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte. Familie Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.- pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen. Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot. Das können Sie bewegen Breiter juristischer Support im operativ tätigen Baudepartement Leitung von Einspracheverfahren, Betreuung von Rechtsmittelverfahren Mitarbeit in der Kompetenzstelle Beschaffungswesen Prüfung und Redaktion von Regierungsratsbeschlüssen Mitarbeit beim Erlass und bei der Änderung von Gesetzen und Verordnungen Einsitznahme in Projektteams bei kantonalen Bauprojekten Stellvertretung des Departementssekretärs Was Sie dafür auszeichnet Lizenziats- oder Masterabschluss in Rechtswissenschaften, vorzugsweise mit Anwaltspatent bzw. weiteren Zusatzausbildungen Berufserfahrung im öffentlichen Recht, insbesondere im Bau-, Submissions-, Verwaltungs- und Enteignungsrecht sowie im Vertrags- und Sachenrecht Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit Vernetztes, analytisches und unternehmerisches Denken sowie Flair für das Bauen Selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise Ihr neuer Arbeitgeber Die rund 2300 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig. Ihre Ansprechpersonen Haben Sie Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozesse? Dr. iur. Achermann, Departementssekretär, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter . Haben Sie Fragen zu Personalthemen? Duss, Personalbereichsleiterin, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter . Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Baudepartements Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz - inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Baudepartements Was wir Ihnen bieten Flexibilität Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office. Ferien & Feiertage Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr. Weiterbildung Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen. Mobilität Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger. Vorsorge Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge. Mobiltelefon Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.- plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte. Familie Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.- pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen. Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot. Das können Sie bewegen Breiter juristischer Support im operativ tätigen Baudepartement Leitung von Einspracheverfahren, Betreuung von Rechtsmittelverfahren Mitarbeit in der Kompetenzstelle Beschaffungswesen Prüfung und Redaktion von Regierungsratsbeschlüssen Mitarbeit beim Erlass und bei der Änderung von Gesetzen und Verordnungen Einsitznahme in Projektteams bei kantonalen Bauprojekten Stellvertretung des Departementssekretärs Was Sie dafür auszeichnet Lizenziats- oder Masterabschluss in Rechtswissenschaften, vorzugsweise mit Anwaltspatent bzw. weiteren Zusatzausbildungen Berufserfahrung im öffentlichen Recht, insbesondere im Bau-, Submissions-, Verwaltungs- und Enteignungsrecht sowie im Vertrags- und Sachenrecht Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit Vernetztes, analytisches und unternehmerisches Denken sowie Flair für das Bauen Selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise Ihr neuer Arbeitgeber Die rund 2300 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig. Ihre Ansprechpersonen Haben Sie Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozesse? Dr. iur. Achermann, Departementssekretär, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter . Haben Sie Fragen zu Personalthemen? Duss, Personalbereichsleiterin, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter . jida743a18cs jit0937cs jiy26cs

L’annonce est dans la langue rédigée par l’employeur.