UN INTERVENANT PSYCHOSOCIAL à 60% ou 80% CDI
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Le poste
La Fondation MalleyPrairie gère les Centres d’accueil de Laus Un-e intervenant-e psychosocial-e à 60% ou 80% CDI La Fondation MalleyPrairie gère les Centres d’accueil de Lausanne et Morges, lieux d’hébergement pour femmes victimes de violences familiales et/ou conjugales, avec ou sans enfant(s), le Centre Prévention de l’Ale, espace dévolu aux personnes ayant recours à la violence, les Centres de vie enfantine MalleyPrairie, ainsi que divers services de soutien de proximité avec consultations ambulatoires. À Morges, son Centre d’accueil propose à la fois un hébergement sécurisé pour 10 femmes sans enfant, ainsi que des suivis ambulatoires. Afin de compléter l’équipe du Centre d’accueil de Morges, nous sommes actuellement à la recherche d’ : UN·E INTERVENANT·E PSYCHOSOCIAL·E à 60% ou 80% CDI Missions principales : - Accueillir et accompagner les femmes dans un cadre résidentiel sécurisé - Proposer un suivi psychosocial individualisé - Accompagner les résidentes dans les aspects administratifs, juridiques et sociaux de leur situation en visant l’autonomie des personnes - Assurer des permanences en journée, soirée et week-end - Assurer régulièrement les tâches administratives inhérentes au suivi des bénéficiaires - Participer aux différentes tâches en lien avec la gestion et l’entretien du centre - Assurer des remplacements à hauteur de 10% sur l’année Profil requis : - Diplômé·e en travail social HES-SO ou ES (reconnaissance du SEFRI pour les diplômes étrangers) ou jugé équivalent selon la CCT du secteur parapublic vaudois (Classe 17-20) - Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine social, idéalement en lien avec la violence - Maîtrise des techniques d’entretien, facilité rédactionnelle et bonnes compétences administratives - Motivation à intégrer une petite équipe - Facilité à poser un cadre et à gérer d’éventuelles tensions inhérentes à la vie communautaire - Bonne résistance au stress et au travail d’urgence - Très bonnes connaissances du réseau socio-sanitaire vaudois - A l’aise avec le travail administratif - Formation systémique un atout Nous offrons : - Un travail motivant, exigeant et diversifié au sein d’une petite équipe - Des supervisions d’équipe et formations continues - 6 semaines de vacances annuelles - Des conditions salariales et de travail selon la CCT social parapublic vaudois - Un accès facile via les transports en commun Entrée en fonction : rapidement ou à convenir Lieu de travail : Morges Délai de postulation : 25 septembre 2026 Merci de préciser le taux d’activité souhaité. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes/attestations, certificats de travail) directement sur Jobup. Vous trouverez des informations utiles sur notre site internet : Notre équipe RH reste à disposition par téléphone au ou par e-mail à Écrire un email . jpidd8d96e2cs jpit0937cs jpiy26cs
L’annonce est dans la langue rédigée par l’employeur.
