BDO AG

Sachbearbeiter Treuhand 60-100 %

BDO AGMuri AG60–100%DE
Finanças e segurosPublicado 13 de agosto de 2026
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Sobre a vaga

Sachbearbeiter Treuhand (w/m/d) 60-100 % Arbeiten bei BDO Einzigartig. Vielseitig. Ambitioniert. Mit über 40 Standorten in der Schweiz bieten wir dir ein Arbeitsumfeld geprägt von lokaler Verbundenheit und internationaler Professionalität. Gemeinsam schaffen wir nachhaltiges Wachstum, fördern die Vielfalt und übernehmen Verantwortung. Eine starke Wir-Kultur, attraktive Benefits sowie planbare Flexibilität fördern unsere gemeinsame Entwicklung und ermöglichen es dir, dein volles Potenzial zu entfalten. Zeit für eine Veränderung? Der Beruf des Treuhänders hat sich zum interdisziplinären Berater und Sparringpartner für unsere Kunden entwickelt. Möchtest du dich in diesen spannenden Wandel einbringen, entfalten und mitgestalten? Dann werde Teil des Teams von BDO. Sachbearbeiter Treuhand (w/m/d) 60-100 % Das bewegst du Du kannst dich mit Leidenschaft in komplexe und interessante Finanz- und Lohnbuchhaltungen vertiefen Durch dein Zahlenflair erstellst du MWST-Abrechnungen, Zwischen- und Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen im Handumdrehen Du weisst, dass gute Kundenbeziehungen das A und O einer langjährigen Partnerschaft sind Du unterstützt den Auf- und Ausbau von neuen Geschäftsbeziehungen Damit gelingt es dir Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ oder 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Treuhand/Buchhaltung Deine hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und spürbares Engagement machen sich sowohl im Team als auch bei Kundinnen sowie Kunden bemerkbar Du arbeitest gerne selbständig und exakt Du hast Durchhaltewillen und eine pragmatische Arbeitsweise sowohl in hektischen Phasen als auch in ruhigeren Zeiten Du zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise aus Gute IT-Kenntnisse; von Vorteil Microsoft-Office und ABACUS, BEXIO von Vorteil Was wir dir bieten Vielseitige Tätigkeiten Ganzheitlicher Einblick in viele Unternehmen Frühe Übernahme von Verantwortung möglich Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten Persönliche Entwicklung Überdurchschnittliche Unterstützung externer Weiterbildungen Breites internes Seminarangebot Förderprogramm für Führungskräfte Auslandaufenthalte möglich (Secondment) Individuelle Förderung Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten Sechs Wochen Ferien und die Möglichkeit eine weitere Woche zu erwerben Kompensation von Mehrstunden Homeoffice / ortsunabhängiges Arbeiten möglich Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical) Work-Life-Balance – bei uns keine leere Phrase, sondern gelebter Alltag Werde Teil der BDO Di Martino Senior HR Business Partner jidb9a06decs jit0937cs jiy26cs

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